Volné pozice/Kariéra | Blog | Pro média | Kontakt | |

Zůstaňte informovaní

Přihlašte se k odběru článků, rozhovorů a novinek od New Wave Service zdarma.

New Wave Service nebude sdílet Váš e-mail s žádnou jinou organizací a umožní Vám kdykoliv se odhlásit.

Darování krve

Rozhodli jste se, že darujete krev a nevíte, zda máte nárok na pracovní volno a další výhody?

Tuto situaci upravuje zákoník práce v ustanovení § 203. Jedná se o tzv. překážku v práci na straně zaměstnance.

Zaměstnanci, který daruje krev, musí zaměstnavatel poskytnout pracovní volno a dále mu přísluší náhrada mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku za dobu cesty k odběru, odběru, cesty zpět a zotavení po odběru, pokud tyto skutečnosti zasahují do pracovní doby v rámci 24 hodin od nástupu cesty k odběru.

Pokud na cestu k odběru, na odběr a cestu zpět nestačí 24 hodin, přísluší pracovní volno s náhradou mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku za prokázanou nezbytně nutnou další dobu, pokud zasahuje do pracovní doby.

Nedojde-li k odběru, přísluší pracovní volno s náhradou mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku jen za prokázanou nezbytně nutnou dobu nepřítomnosti v práci“.

Zaměstnanec musí zaměstnavateli tuto překážku v práci prokázat.

Darovat krev může člověk, který se těší plnému zdraví. Zároveň musí dárci být více než 18 let a méně než 65 let (nad 60 let jen po lékařské prohlídce). Další podmínkou je hmotnost u žen minimálně 50 kg a u mužů 60 kg.

Nutné je také zdravotní pojištění v ČR. Dárcem může být i cizinec, ovšem měl by v Česku pobývat dlouhodobě a česky komunikovat.

Při darování krve vám nemocnice proplatí jízdné a parkovnéDále dostanete před i po darování občerstvení a můžete dostat i další bonusy (slevy na kulturní akce apod.).

Dále obdržíte omluvenku do zaměstnání a potvrzení k daňovému přiznání. Mnohdy také poukázku na občerstvení.

Kromě dobrého pocitu může dárcovství krve přinést peněžní odměnu - slevu na dani a bonus od zdravotní pojišťovny.

Odečíst z daní si můžete částku 3000Kč za jeden odběr.

Kategorie: Články







blog comments powered by Disqus